淮北礦業(yè)集團“小微腐敗”大清掃和職工維權(quán)大整治專項行動工作推進會強調(diào)
嚴(yán)查嚴(yán)懲“小微腐敗” 旗幟鮮明支持維權(quán)
6月5日，淮北礦業(yè)集團以視頻形式召開“小微腐敗”大清掃和職工維權(quán)大整治專項行動工作推進會，總結(jié)有關(guān)工作，安排部署下一階段工作?；幢钡V業(yè)集團及淮北礦業(yè)領(lǐng)導(dǎo)方良才、孫方、汪琳、劉杰（工會）出席會議。
淮北礦業(yè)集團黨委書記、董事長方良才指出，要嚴(yán)查嚴(yán)懲“小微腐敗”。集團上下要切實提高站位，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話指示精神，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略方針，集中時間、集中精力開展專項行動、治理“小微腐敗”；要以“零容忍”的態(tài)度，對克扣截留、吃拿卡要、優(yōu)親厚友等“小微腐敗”問題，一查到底，一撤到底，決不姑息。
方良才強調(diào)，要旗幟鮮明支持維權(quán)。各單位黨委要旗幟鮮明支持工會擔(dān)當(dāng)作為、主動維權(quán)，集團和基層兩級工會要廣泛收集各類維權(quán)信息，及時回應(yīng)職工合理訴求，切實讓職工感受到工會是職工之家。要走好新時代網(wǎng)上群眾路線，建立職工訴求快速反映、及時響應(yīng)機制，用足用好集團、基層兩級“民聲呼應(yīng)”工作平臺；要堅持源頭治理，對職工反映集中、涉及面廣的普遍性訴求，總結(jié)提煉，舉一反三抓整改，切實做到回應(yīng)一個訴求、解決一類問題、提升一個領(lǐng)域。
方良才要求，要堅持兩手抓、兩手硬。正風(fēng)肅紀(jì)反腐與維護職工權(quán)益，兩者一體兩翼、密不可分，集團上下務(wù)必要統(tǒng)籌兼顧、同步推進，做到兩手抓、兩手都要硬。一手抓正風(fēng)肅紀(jì)反腐。推深做實黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，常態(tài)化開展警示教育，引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。一手抓維護職工權(quán)益。集團和基層兩級工會要旗幟鮮明為職工群眾撐腰，嚴(yán)格執(zhí)行《維護職工合法權(quán)益十條紅線》，敢于叫板、敢于碰硬，努力畫好最大“同心圓”。
方良才強調(diào)，要堅持制度化、常態(tài)化。各級黨組織要抓早、抓小、抓嚴(yán)、抓經(jīng)常、抓長期，推動防范腐敗和職工維權(quán)制度化、常態(tài)化。要積極營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，大力推進依法合規(guī)經(jīng)營，利用信息化手段規(guī)范管理程序，持續(xù)擦亮“五廉共育”陽光廉潔文化品牌，切實增強黨員干部廉潔自律意識。要聚焦職工群眾關(guān)注的熱點事項，切實讓權(quán)力在陽光下運行。集團黨委堅持“一案雙查”和責(zé)任倒查，凡發(fā)現(xiàn)侵害職工利益的“小微腐敗”問題，在嚴(yán)懲嚴(yán)處當(dāng)事人的同時，一律嚴(yán)肅追究黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任和分管人員“一崗雙責(zé)”。
淮北礦業(yè)集團黨委副書記、總經(jīng)理孫方主持會議，就落實會議精神提出三點要求：一要有旗幟鮮明的態(tài)度，推動責(zé)任再壓實、措施再抓實、工作再落實。二要有抓鐵留痕的力度，對發(fā)現(xiàn)的“小微腐敗”問題，要盯住不放、徹底整改，不達目標(biāo)、決不收兵。三要有關(guān)心關(guān)懷的溫度，聚焦職工群眾急難愁盼，積極拓寬訴求反映渠道。集團上下要切實以高度的思想自覺、政治自覺、行動自覺抓好整治工作，為集團高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。
淮北礦業(yè)集團黨委常委、紀(jì)委書記、監(jiān)察專員汪琳總結(jié)“小微腐敗”大清掃工作進展情況，就專項行動下一步工作提出具體要求；集團工會第一副主席劉杰總結(jié)專項行動以來職工維權(quán)情況，對職工維權(quán)下一步工作進行部署。
會上，楊柳礦、臨渙焦化就“小微腐敗”大清掃作交流發(fā)言；渦北礦、雷鳴科化就職工維權(quán)大整治作交流發(fā)言。
（審核：胡興文 編輯：尹杰）